活動類型

活動目標:

透過討論了解團隊夥伴間的相互影響，同時增強團隊的溝通技巧，學習壓力及情緒管理。

活動人數:

以10至15人為最佳人數

活動規則:

以當次團體課程內容設計並配合現場教練引導。